HR Manager

Wim Verhuur is de laatste jaren enorm gegroeid. Dit zowel in oppervlakte, machines als in aantal medewerkers. Ondanks deze groei doen wij er toch alles aan om een familiale sfeer en karakter te behouden binnen het bedrijf. Elke medewerker maakt deel uit van het volledige verhuurproces en is daarmee dus even belangrijk.

Binnen Wim Verhuur staan onze neuzen allemaal in dezelfde richting waardoor we vaak zaken kunnen verwezenlijken die anderen niet voor mogelijk houden. Ons gezamenlijk doel is namelijk duidelijk… het beste verhuurbedrijf van het land worden!

 

Doe jij met ons mee?

Als HR Manager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en verbeteren van HR-beleid en processen die bijdragen aan het succes van het bedrijf en het welzijn van onze medewerkers. Je werkt nauw samen met het managementteam en adviseert hen over HR-vraagstukken. Je hebt een cruciale rol in het aantrekken van talent, het begeleiden van medewerkers in hun ontwikkeling en het creëren van een positieve werkcultuur.

Lees meer

De JOB:

  • je volgt nauwkeurig de administratieve HR-processen op (opstellen addenda, contracten, opvolging afwezigheden, …);
  • verwerkt de maandelijkse payroll;
  • beantwoordt zowel de sociaal-juridische als loontechnische vragen;
  • je adviseert het management over personeelsvraagstukken, organisatieontwikkeling en arbeidsvoorwaarden;
  • het beheren van het recruitmentproces van het wervings- en selectiebeleid tot de onboarding van nieuwe medewerkers;
  • je begeleidt de leidinggevenden op vlak van evaluaties, feedbackgesprekken, leadership,…
  • zorgt mee dat onze nieuwe collega’s warm onthaald worden en zich welkom voelen;
  • bent een vertrouwenspersoon voor jouw collega's;
  • neemt actief deel aan HR-projecten;
  • het ondersteunen van interne communicatie en bedrijfsevenementen;
  • het opstellen van een cafetaria plan is jouw niet vreemd.

 

JIJ:

  • hebt ervaring binnen payroll – dit is een must;
  • kunt een bachelor diploma of -denkwijze aantonen;
  • hebt een uitgebreide kennis van de arbeidswetgeving en HR-porcessen;
  • krijgt energie van administratieve taken;
  • bent positief ingesteld,
  • hebt ervaring met HR-software en rapportage;
  • discreet, communicatief sterk en connecteert vlot met onze collega’s;
  • straalt vertrouwen uit en bent toegankelijk zodat jouw collega’s bij jou terechtkunnen;
  • houdt van teamwerk en afwisseling;
  • jouw Nederlandse kennis is zeer goed, en daarnaast kan je communiceren in het Frans en Engels (geschreven en gesproken).

 

WIJ:

  • zijn een dynamisch en jong familiebedrijf dat zeer sterk groeit, wel met beide voetjes op de grond;
  • houden van laagdrempelige communicatie,
  • teamwerk en collegiale sfeer;
  • zorgen voor elkaar;
  • hechten belang aan correcte verloning + extra’s die het verschil maken (o.a. extralegale voordelen, fruit, chocolade, attenties, events);
  • gaan altijd “the extra mile”.

 

Heb jij de passie en teamgeest van Wim Verhuur?

Wil je met ons het beste verhuurbedrijf in België zijn?

Solliciteer dan snel via vacatures@wimverhuur.be of bel ons op het nummer 015/63.63.63.

 

Past deze functie niet bij jou, maar ken je iemand die perfect in dit profiel past? Stuur snel deze vacature door. Bedankt! 😊

 

Solliciteer nu